Contratos I+D+I

Objetivos

Estamos asistiendo en estos momentos a una etapa clave en el sistema de innovación, el desarrollo de un nuevo Plan Nacional de Investigación Científica, Desarrollo e Innovación Tecnológica, la reforma de la Ley de la Ciencia y la apuesta cada vez más decidida de la Unión Europea por fomentar la transferencia de conocimiento, hacen que desde las Oficinas de Transferencia de Resultados de Investigación (OTRI) universitarias se afronten estos nuevos retos aportando toda la experiencia técnica y las capacidades profesionales, que han hecho posible que la función transferencia en las Universidades Españolas sea una realidad cada día más patente.

Contratos I+D+I

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Ayudas Torres Quevedo

Ayudas Torres Quevedo pretende fomentar la contratación de doctores en empresas, centros tecnológicos o centros de apoyo a la investigación, así como su formación, de forma que se favorezca la carrera profesional de los investigadores, se estimule la demanda en el sector privado de personal suficientemente preparado para acometer planes y proyectos de I+D y se ayude a la consolidación de empresas tecnológicas de reciente creación.
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Ayudas Doctorados Industriales

Las Ayudas Doctorados Industriales son para la formación de doctores en empresas mediante la cofinanciación de los contratos laborales del personal investigador en formación que participen en un proyecto de investigación industrial o de desarrollo experimental, en el que se enmarcará su tesis doctoral, con el objetivo de favorecer la inserción laboral de investigadores en las empresas desde los inicios de sus carreras profesionales.

Trabajadores comprometidos

Clientes Satisfechos

Recursos Gestionados

El objetivo de esta actuación es la concesión de ayudas para la contratación laboral de doctores que desarrollen proyectos de investigación industrial, de desarrollo experimental o estudios de viabilidad previos, a fin de favorecer la carrera profesional de los investigadores, así como estimular la demanda en el sector privado de personal suficientemente preparado para acometer planes y proyectos de I+D, y ayudar a la consolidación de empresas tecnológicas de reciente creación.

Las ayudas tendrán una duración de tres años. Las ayudas se destinarán necesariamente a cofinanciar el salario y la cuota empresarial de la Seguridad Social de los investigadores contratados durante cada una de las anualidades, consideradas independientemente.

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